Leticia Vandemeersche

Oprichter van Oida

Twintig jaar in het onderwijs en acht jaar als ondernemer brachten me tot één duidelijke overtuiging:

de kloof tussen onderwijs en arbeidsmarkt is te groot geworden om er alleen over te blijven praten.

Vandaag zet ik met Oida volop in op het bouwen van de brug tussen beide werelden. Dit doe ik door jongeren te begeleiden, onderwijs en bedrijfsleven te verbinden en professionals te versterken met concrete inzichten en praktische oplossingen.

Want echte verandering begint niet bij woorden, maar bij actie.

Leticia als auteur

^{THE TALENT TRAP}

Dit boek is geschreven met de volgende generatie in gedachten en dus voor de arbeidsmarkt van morgen. Jong talent kijkt anders naar werk, ontwikkeling en leiderschap.

Dat vraagt ook een andere kijk op organisaties.

Met mijn PACE-model help ik in mijn boek The Talent Trap. How to Spot & Sculpt Hidden Potential HR, L&D en leidinggevenden hun organisatie beter af te stemmen op de verwachtingen van de medewerkers van morgen.

Bestel hier je exemplaar

Boek voor onderwijs

Sterke leerlingen in de klas

Sterkere leerlingen hebben geen extra werk nodig, maar de juiste uitdaging.

Dit boek helpt leerkrachten om binnen hun bestaande lessen meer diepgang, differentiatie en groeikansen te creëren.

Met praktische modellen, concrete voorbeelden en direct toepasbare technieken ontdek je hoe je het potentieel van élke leerling maximaal ontwikkelt, zonder je volledige lespraktijk om te gooien.

Bestel hier je exemplaar

Blijf op de hoogte van de toekomst van jongeren, onderwijs en werk.

Oida Insights

Er verandert vandaag ontzettend veel. AI, nieuwe inzichten, maatschappelijke evoluties en de arbeidsmarkt hebben een steeds grotere impact op de keuzes die jongeren maken.

Daarom verzamel ik elke twee weken de belangrijkste ontwikkelingen in één nieuwsbrief. Je ontvangt inspirerende artikels, interviews, podcasts, praktijkverhalen, evenementen en concrete inzichten die de brug slaan tussen onderwijs en de arbeidsmarkt.

Geen ruis, maar een doordachte selectie van wat écht telt.

Schrijf je in en volg alles vanop de eerste rij

oida Artikelen

Inzichten

July 9, 2026

De jeugd is niet veranderd. Hun start wel.

July 9, 2026

Forget the 50 Leadership Styles. High Performers Care About Three Things.

July 9, 2026

What Timesheets Teach Us About Cognitive Leadership

Oida

Van inzicht naar impact.

Wij brengen onderwijs, jongeren en werkgevers samen rond de uitdagingen en kansen van morgen.
Via begeleiding, debat en concrete actie zorgen we ervoor dat inzichten leiden tot echte verandering.

Thank you! Your submission has been received!

Oops! Something went wrong while sending the form.