Oida Next


De wereld verandert snel. Dat maakt kiezen niet altijd eenvoudig.

‍Welke studie past écht bij jou?
In welke job komen jouw talenten tot hun recht?
En welke vaardigheden heb je nodig voor de arbeidsmarkt van morgen?

Kiezen voor morgen vraagt meer dan een klassieke studiekeuzetest of talentanalyse.
Want niet alleen jij ontwikkelt, ook studies en jobs veranderen.

Bij Oida Next vertrekken we daarom vanuit wie  je bent, waar je talenten liggen en wat jou motiveert.

Zo bouw je een persoonlijk toekomstkompas waarmee je met inzicht en vertrouwen je eigen richting bepaalt.
Ontdek het hieronder!

Neem zelf de regie over je volgende stap

Veel potentieel. Maar welke richting past bij jou?

Goede keuzes beginnen niet bij studies of vacatures, maar bij weten wat er in jou zit, wat je motiveert en wat jij nodig hebt om te groeien.

Bij Oida Next brengen we je sterktes, motivatie en vaardigheden in kaart en onderzoeken we in welke omgeving jij het best tot je recht komt.

Sta je voor een studiekeuze, maar laten je resultaten niet zien wat je werkelijk in huis hebt? Dan zoeken we uit waar je potentieel ligt en welke studie en leeromgeving daarbij passen.

Ben je afgestudeerd of rond je een PhD af? Dan bepaal jij welke rol, werkomgeving en werkgever bij jou passen. Zo ga je niet alleen solliciteren om gekozen te worden. Jij kiest ook.

Niet ieder bedrijf verdient jouw talent.
‍

Dit is inbegrepen

  • drie persoonlijke gesprekken, samen goed voor zes uur individuele begeleiding;
  • een analyse van je natuurlijke sterktes, motivatie en ontwikkelpotentieel;
  • inzicht in de omstandigheden waarin jij het best leert, presteert en groeit;
  • persoonlijk advies over studies, rollen en omgevingen die daarbij aansluiten;

Praktisch

  • voor jongeren die voor een studiekeuze staan en recent afgestudeerden die gericht aan hun loopbaan willen beginnen;
  • het volledige traject wordt afgerond binnen vier weken;
  • de gesprekken kunnen online en op kantoor plaatsvinden;
  • investering: €975 (incl. btw)

Wil je nog een stap verder?

Wil je een specifieke vraag verder uitdiepen? Dan kun je je profiel uitbreiden met één van deze drie verdiepingen:

‍Sectorprofiel - Ontdek in welke sectoren en contexten jouw profiel het best tot zijn recht komt en waar jouw sterktes het meeste ruimte krijgen.
‍Leiderschapsprofiel - Krijg inzicht in hoe jij van nature verantwoordelijkheid neemt, anderen beïnvloedt, samenwerkt en richting geeft.
‍Future Fit - Ontdek wat de opkomst van AI betekent voor jouw profiel: waar technologie taken overneemt of versterkt, welke kwaliteiten belangrijker worden en waar voor jou kansen liggen.

Zo kies je alleen de verdieping die voor jouw volgende stap werkelijk relevant is.

Sectorprofiel

Ontdek de sector die écht bij je past
‍

Elke sector biedt andere kansen, uitdagingen en werkomgevingen. Maar waar sluiten die het beste aan bij jouw natuurlijke interesses, talenten en motivatie?

‍

‍

‍In je persoonlijke sectorprofiel ontdek je

  • welke sectoren het best aansluiten bij je talenten en interesses;
  • in welke werkvelden jouw potentieel het gemakkelijkst kan groeien;
  • welke minder voor de hand liggende sectoren ook bij je passen;
  • welke studie- en loopbaanmogelijkheden je verder kunt verkennen;
  • welke concrete vervolgstappen je kunt zetten.

Leiderschapsprofiel

Welke leiderschapsrol past van nature bij jou?
‍

Leiderschap begint niet bij een functietitel. Het zit in de manier waarop je verantwoordelijkheid opneemt en invloed uitoefent op anderen.


‍

‍

In je persoonlijke leiderschapsprofiel ontdek je

  • welke leiderschapskwaliteiten al sterk aanwezig zijn;
  • hoe jij initiatief neemt, beslissingen neemt en anderen in beweging brengt;
  • in welke rollen en situaties jouw leiderschap het best tot zijn recht komt;
  • welke vormen van leiderschap je verder kunt ontwikkelen;
  • hoe jij verantwoordelijkheid kunt opnemen tijdens je studie, in een team en later in je loopbaan.

Future Fit

Welke plaats kan je innemen in een toekomst met AI?
‍

AI zal sommige taken overnemen, andere versterken en nieuwe mogelijkheden creëren.

Je selectiekansen nemen toe wanneer je weet welke menselijke kwaliteiten jou helpen onderscheiden.

‍

‍Met het persoonlijke AI-profiel ontdek je

  • welke rol je van nature kan opnemen in een wereld met AI;
  • bij welke taken AI vooral een hulpmiddel is en welke taken kunnen verdwijnen;
  • welke talenten en domeinkennis extra waardevol worden;
  • welke vaardigheden je nu het best ontwikkelt;
  • hoe je al tijdens de studie relevante praktijkervaring kan opbouwen.

Je potentieel is groter dan wat cijfers laten zien

Na meer dan twintig jaar werken met jongeren weet Leticia dat sterk potentieel niet altijd meteen zichtbaar is. Schoolresultaten tonen wat je vandaag presteert, maar niet noodzakelijk waartoe je kunt uitgroeien.

Daarom kijkt Oida Next verder dan cijfers en diploma's. Waar liggen je natuurlijke sterktes? Wat motiveert je? In welke omgeving kom je het best tot je recht? En welk potentieel kun je nog ontwikkelen? Die bredere blik helpt jongeren en starters om beter onderbouwde keuzes te maken met meer inzicht in wat ze kunnen én in waar ze nog naartoe kunnen groeien.

Leticia verdiepte zich jarenlang in hoogbegaafdheid en verborgen potentieel en vertaalde haar expertise naar twee boeken voor onderwijs en arbeidsmarkt, over het herkennen, ontwikkelen en duurzaam inzetten van sterk potentieel.

Je bent meer dan de twijfel die je tegenhoudt

Sommige jongeren schatten zichzelf kleiner in dan ze werkelijk zijn.

Ze zijn bang om niet te slagen, stellen uit of tonen niet wat anderen — en vaak ook zijzelf — van hen verwachten. Als ouder zie je hoeveel potentieel er aanwezig is, maar ook hoe moeilijk het is om dat opnieuw in beweging te krijgen.

Bij Oida Next maken we ruimte om te bespreken wat er werkelijk speelt. Waar komt de twijfel vandaan? Wat houdt je tegen? Waar wil je naartoe? En wat kun je vandaag al doen om opnieuw gericht vooruit te gaan?

‍
We praten door, leggen de klemtoon op wat de jongere wél kan beïnvloeden en vertalen inzichten naar haalbare stappen en een helder doel. Met de nodige tijd, maar altijd met de blik vooruit.

Deze begeleiding is er voor jongeren vanaf de derde graad van het secundair onderwijs.
Oida

Waar woorden acties worden.

Blijf je graag op de hoogte van de recente ontwikkelingen? Schrijf je dan hiernaast in op onze tweewekelijkse nieuwsbrief.
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while sending the form.